Educação financeira é um problema social no Brasil. As empresas pagam grande parte dessa conta sem perceber o seu alto custo.

Uma ferramenta de motivação, e incremento na produtividade!

PÚBLICO ALVO

Todos os colaboradores

DIVIDENDO SOCIAL

Para as empresas, promover a educação financeira de seus colaboradores, é antes de tudo um projeto de responsabilidade social!

SINTOMAS NAS EMPRESAS

INDÍCIOS DE PROBLEMAS FINANCEIROS COM OS COLABORADORES:

Pedidos de vales extras, adiantamentos, empréstimos, pedidos de rescisão antecipada, empréstimos entre colegas, faltas ao trabalho, histórico de ocorrências de apropriação indébita ou roubo, etc.

Descontentamento com o salário, independente de aumentos e promoções.

Pessoas que acham que a culpa é da empresa porque seu salário não é suficiente.

TPH – (Tensão pós holerite):  Após receber o holerite muitos colaboradores têm dor de cabeça, mal estar, transpiração, ansiedade, desânimo, mau humor, stress, etc.

JUSTIFICATIVAS EMPRESARIAIS

Porque essa eterna briga das pessoas com o SALÁRIO E AS FINANÇAS?

Porque ganham pouco, ou gastam mal?
Porque não sabem gerir seu próprio dinheiro?
Porque nunca aprenderam isso na escola?
Porque aprendem apenas com seus próprios erros?

Porque as empresas precisam se preocupar com a vida e as finanças de seus colaboradores:

Uma pessoa que vive em um círculo vicioso de gastos excessivos, dívidas, empréstimos, antecipações salariais, parcelamentos, vales,  pressões e preocupações, tem toda sua vida afetada negativamente e que reflete profundamente em seu trabalho:

Baixa Motivação e produtividade.
Mau atendimento a clientes
Erros e lentidão nas decisões
Contagio negativo dos colegas
Problemas conjugais e de relacionamento
Ansiedade e desequilíbrio emocional
Corrosão dos valores
Mau humor.

Quanto custa para a empresa os reflexos desses problemas?

As empresas, na negociação do reajuste salarial anual, relutam em negociar 1 ou 2 % a mais de reajuste, enquanto muitos de seus funcionários gastam até 25% do salário em juros, multas e desperdícios todo mês.

Ensinar a gastar melhor é proporcionar um aumento salarial substancial  praticamente sem custos!

REFLEXÕES PARA AS EMPRESAS

Há como motivar pessoas que estejam com a vida desorganizada financeiramente?
 
Palestras Shows,  motivacionais, onde as pessoas choram e se emocionam, fazem promessas a si mesmos, mudam o comportamento e a vida dessas pessoas?

Esse “gás novo” que as pessoas recebem nessas palestras é duradouro?  Por quê?

Na realidade, a vida das pessoas necessita estar em condições de receber e manter essa injeção de motivação, caso contrário é como tentar atear fogo  na água!

ABORDAGEM GERAL

Os sintomas da má gestão das finanças pessoais e da falta de planejamento de vida
Os reflexos negativos na vida das pessoas e no trabalho
Os custos e as perdas financeiras por falta de planejamento e organização pessoal
Como organizar suas finanças!
Como envolver a família no seu projeto.
Dicas práticas para começar e aprimorar a gestão das finanças e de seu projeto pessoal
A diferença de quem tem uma vida com planos, metas e as finanças me ordem.

CARGA HORÁRIA

Palestras: 1 hora e 30 minutos.

Abordagem didática dos assuntos relacionados às finanças e ao planejamento de vida e carreira;
Análise crítica dos erros que cometemos;
Como assumir o controle de suas finanças
Apresentação de dicas práticas.
A importância da participação da família
Exposição das dificuldades de se educar e das vantagens de quem consegue!

CARGA HORÁRIA

Treinamentos: Módulos de 3 h.

Orçamento familiar;
Dinheiro, sucesso e prosperidade.
Honestidade, integridade e finanças.
Planejamento de vida e carreira;
Disciplina financeira e comportamento consumidor
Como assumir o controle de suas finanças
Juros, dívidas e desperdícios;
Planos de poupança e investimento e aposentadoria;
Outros módulos desenvolvidos por sugestão ou necessidade da empresa.

Abordagem com profundidade, dicas práticas, exercícios, material de apoio, discussões, simulações, etc.

José Eroni Fernandes.: .

Bacharel em Administração em Empresas
. Pós Graduado em Finanças Empresariais pela Faculdade Católica de Administração e Economia - Curitiba -  Pr.
. Especializado em Gestão Financeira e Bancária
. Graduado em Liderança pelo Haggai International Institute.
. MBA Executivo Internacional em Gestão empresarial e Negócios Internacionais pela Fundação Getúlio Vargas e University Of California, Irvine, EUA.
. Bancário por 11 anos.
. Empresário por 10 anos
. Consultor de Empresas
. Palestrante
. Professor Local da Fundação Getulio Vargas.
. Articulista e Colaborador em matérias de Finanças Pessoais na Imprensa e editor dos BLOGS  VIVENDO E APRENDENDO e MEUS ARTIGOS, MEUS ESCRITOS E CITAÇÕES.

Inserido por: Lais Gomes